建黨99周年，溫州康寧醫院黨總支開展了主題黨日活動，慶祝黨的生日。
重溫入黨誓詞、黨員互相佩戴黨徽、重溫黨員的義務和權利……有儀式感的活動激發了黨員們的愛黨熱情，擲地有聲的誓言表達了新老黨員對共產主義的理想信念和為共產主義奮斗終身的決心。
會議也對康寧黨員們提出了新的要求，要求黨員們不斷提高思想認識水平，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用，以自己的實際行動影響和帶領周邊的群眾積極向上，繼續吸收新鮮血液壯大黨員隊伍，引導周邊積極要求進步、有培養前途的同事建立要求加入中國共產黨的愿望，遞交入黨申請書，讓醫院始終堅定不移地“跟”黨走。
就在大會前夕的6月27日，為了更好地進行黨建工作，溫州康寧組織黨員前往蒼南縣人民醫院參觀學習，感受人民醫院的黨建文化氛圍，學習外部的優秀經驗，為自身黨建汲取營養。此外，還邀請上級黨組織指導自身的黨建工作，切實保證黨建工作高質量推進。
黨建一直是溫州康寧的重點工作，因為在二十多年發展歷程中，黨組織一直是凝聚民心智慧、團結激勵全體康寧人砥礪前行的不竭動力。
黨員帶頭，“紅色引擎”發揮引領作用
從僅有5名黨員的黨支部發展為擁有91名黨員的黨總支，溫州康寧黨員數量增加的同時，引領作用也在不斷增強。醫院等級評審，共產黨員帶頭加班加點，對指標、找差距、抓落實，實現了從三級乙等到三級甲等醫院的提升；重點學科攻關，同樣是共產黨員組建團隊帶頭鉆研，實現了從特色?？频絿遗R床重點?？频目缭健?/span>
疫情來臨時，康寧黨員帶頭的引領作用也發揮到了極致。溫州康寧的高管中一半以上是黨員，他們率先垂范，為企業發展提供了強大的組織力量。1月19日，溫州康寧成立了以董事長和總經理掛帥的防控新型冠狀病毒感染肺炎領導小組，全體高管下到基層，分片區直接實施對全集團所有分支機構的管控和指揮，各分支機構院長為第一責任人，全面部署，督查到點，確保聯動。在黨員高管們的帶領下，康寧黨員們自發遞上了一封封請愿書，他們直面疫情，置生死于度外，帶頭進隔離病房，帶頭到隔離點服務……用自身的付出守護著民眾的生命安全。
為了守護民眾的精神世界，康寧黨員們還帶頭在互聯網醫院平臺上為患者提供義診服務，帶頭守候在400-800-9585公益熱線后，24小時為民眾排解因疫情出現的心理問題。防控疫情的過程中，很多城市采取了交通管制措施，快遞不通，公交停運，康寧黨員們帶頭巡診和送藥上門，解決患者藥品短缺的問題，保證患者在疫情期間規律服藥，鞏固治療效果，促進社會穩定。
樂于奉獻，彰顯黨旗下的責任擔當
溫州康寧一直堅持為患者提供有尊嚴的醫療照顧，2017年，醫院黨組織開展“德馨工程”。“德馨”意德行而馨香，倡導黨員發揮先鋒模范作用，以自身關愛、照料精神障礙患者的實際行動，激發全體康寧人愛醫院、愛職業、愛患者的激情。
一些患者新入院，家屬難免擔心患者不能得到很好的照顧，因此會給醫生、護士塞紅包，他們怕不送紅包，主管醫生不會盡心醫治，護士也不會認真細致護理。但黨要求的“廉潔行醫”是每一個康寧人都銘記于心的基本準則。紅包退回，康寧人用行動打消家屬的擔憂。
醫院黨總支書記孫方俊表示，“我們的17、18病區就是很好的黨員示范病區。面對家人關心少、生活自理有困難的慢性精神障礙患者，身為黨員的科主任、護士長帶頭為患者服務，真正實現’關愛患者，從我做起’，讓精神障礙患者在醫院過得舒心、安心?！睅突颊呦茨標⒀?、洗澡穿衣、上廁所、剪趾甲、剃胡須、理發，從最基本的吃喝拉撒做起，讓患者干干凈凈地迎接每一天的生活；為患者們過集體生日，舉辦慶中秋、迎國慶等活動，讓患者們的住院生活更加豐富有趣；帶患者們做手工，舉行患者手工義賣，讓他們的勞動成果獲得豐收……在溫州康寧，“有尊嚴的醫療照顧”從來不是一句口號。
公益慈善活動，共產黨員更是以身作則：日常生活中，康寧黨員帶頭上山下鄉走村串戶展開精神障礙患者復評工作，慈善捐款黨員們也總是沖在前線；2011年7.23動車事故，作為離事故現場最近的醫院，短短半小時，醫院數十名黨員全部集結到位，迅速投入傷員救治工作；汶川地震，溫州康寧醫院的黨員心理救援隊出現在了重災區；西藏自治區申扎縣偏遠牧區，康寧黨員援藏醫療隊走進了牧民家；面對湖北武漢新冠肺炎疫情，黨員毅然逆行，馳援武漢重災區，沖在了抗疫第一線……康寧人用奉獻彰顯黨旗下的責任擔當。
堅定不移，開啟醫院黨建新的征程
開展特色黨建活動以來，醫院許多黨員帶領科室人員在各自的工作崗位上向患者獻出了一片愛心，獲得了患者及其家屬的好評和贊許。除了定期對優秀黨員做出表彰，溫州康寧也將持續吸收新鮮血液，讓黨員隊伍不斷壯大。
孫書記表示，加強醫院黨建工作，把黨的政治優勢、組織優勢和黨員先進性優勢轉化為醫院的發展，貫徹落實黨的政策、方針、原則，讓溫州康寧成為更符合民眾要求的醫院，最終更好地為民眾提供醫療服務。
而在提及今后的黨建發展目標時，他提出，將根據最近下發的《2020年浙江省醫院黨建工作要點》通知精神，積極開展黨建強、發展強、黨組織班子好、黨員隊伍好、醫療服務好、醫院文化好、勞動關系好、社會反映好為主要內容的‘’雙強六好”創建活動，爭取將醫院的黨建工作步入全國民營醫院黨建工作的先進行列。
